Menurut Ida, keberhasilan seleksi ini akan menentukan wajah birokrasi Kabupaten Bekasi ke depan apakah tetap stagnan atau mampu melompat menuju pemerintahan yang kolaboratif, transparan, dan responsif terhadap masyarakat.
“Untuk itu, mari jadikan momentum ini bukan semata ajang kompetisi, tetapi juga refleksi dan pembelajaran dalam meningkatkan kapasitas diri sebagai ASN yang unggul dan siap menghadapi tantangan masa depan,” tambahnya.
Sementara itu, Asesor Sumber Daya Manusia Aparatur Ahli Utama Pemerintah Daerah Provinsi Jawa Barat, Setiawan Wangsaatmaja, menyampaikan bahwa asesmen ini menjadi instrumen penting dalam menilai kompetensi calon pejabat tinggi daerah secara objektif dan menyeluruh.
Baca Juga:DIBALAS TELAK! Ucapan Sombong Lamine Yamal Jadi Bahan Bakar Pemain Madrid, Terbukti Ngamuk di El Clasico!Butuh Kebutuhan Pokok Murah? Ayo Gerudug Kecamatan Karawang Barat!
“Hari ini kami melaksanakan asesmen berbasis CAT yang mencakup psikotes dan simulasi kasus manajerial serta sosial kultural. Kami berharap seluruh peserta dapat fokus dan menunjukkan kemampuan terbaik, karena kesuksesan dalam tahapan ini sangat bergantung pada usaha dan kesiapan diri masing-masing,” ujar Setiawan.
Menurutnya, jabatan Sekretaris Daerah merupakan posisi tertinggi dalam struktur birokrasi pemerintahan daerah yang menuntut kualitas kepemimpinan, ketajaman berpikir, serta ketahanan menghadapi kompleksitas kebijakan publik. Ia menegaskan BKD Provinsi Jawa Barat berkomitmen menjaga independensi, transparansi, dan objektivitas dalam seluruh tahapan asesmen.
“Kami menilai dari berbagai sudut pandang agar hasilnya betul-betul komprehensif, terukur, dan dapat dipertanggungjawabkan. Tujuan akhirnya adalah menghadirkan pemimpin birokrasi yang visioner, memiliki integritas tinggi, dan mampu membawa Kabupaten Bekasi menuju tata kelola pemerintahan yang lebih maju.” tandasnya. (Iky)