6. Hindari penggunaan tabel yang rumit
Meski terlihat rapi, tabel yang kompleks terkadang tidak terbaca dengan baik oleh beberapa sistem ATS.
Sebaiknya gunakan heading dan daftar poin sederhana agar isi CV lebih mudah dipindai.
7. Gunakan alamat email yang profesional
Alamat email merupakan salah satu hal pertama yang dilihat HRD.
Baca Juga:Bingung Pilih SMA atau SMK? Mana yang Lebih Cepat Dapat Kerja, Ini Pertimbangan yang Wajib DiketahuiBesok Senin Masuk Sekolah Lagi? Ini 7 Cara Mengembalikan Jam Tidur Anak Setelah Libur Panjang
Gunakan email yang berisi nama kamu, misalnya (namalengkap@email.com), dan hindari alamat yang terkesan tidak profesional.
8. Periksa kembali sebelum mengirim
Kesalahan penulisan, informasi yang tidak lengkap, atau tanggal yang tidak sesuai dapat memberikan kesan kurang teliti.
Luangkan waktu untuk membaca ulang seluruh isi CV sebelum dikirim agar tidak ada kesalahan yang terlewat.
5 kesalahan desain fatal yang sebaiknya dihindari
1. Menggunakan terlalu banyak warna mencolok sehingga CV sulit dibaca.
2. Memasukkan ikon, grafik, atau infografis yang berlebihan karena bisa mengganggu pembacaan ATS.
3. Menggunakan font dekoratif yang sulit dikenali sistem.
4. Menyisipkan informasi penting dalam gambar atau logo, karena ATS umumnya tidak dapat membaca teks yang berada di dalam gambar.
5. Membuat tata letak yang terlalu rumit dengan banyak kolom, kotak, atau elemen dekoratif.
Baca Juga:Nilai Anak Tiba-Tiba Turun? Jangan Langsung Dimarahi, Orang Tua Perlu Cek 7 Hal Ini DuluTahun Ajaran Baru 2026 Segera Dimulai! Jangan Dadakan, Ini 10 Barang Sekolah yang Sebaiknya Dibeli Lebih Dulu
Tips agar CV lebih menarik di mata HRD
– Sesuaikan CV dengan posisi yang dilamar.
– Batasi panjang CV menjadi satu hingga dua halaman, kecuali pengalaman kerja memang sangat panjang.
– Tampilkan pengalaman dan keterampilan yang paling relevan di bagian atas.
– Gunakan bahasa yang jelas, singkat, dan profesional.
– Pastikan nomor telepon dan alamat email masih aktif.
Kesalahan yang masih sering dilakukan pelamar
– Mengirim satu CV yang sama untuk semua jenis pekerjaan.
– Menuliskan informasi yang tidak relevan dengan posisi yang dilamar.
– Membuat CV terlalu ramai dengan ornamen dan warna.
– Tidak memperbarui pengalaman kerja atau keterampilan terbaru.
– Mengirim CV tanpa mengecek kembali kesalahan penulisan.
CV ATS-friendly bukan berarti harus terlihat membosankan. Justru, CV yang sederhana, rapi, mudah dibaca, dan berisi informasi yang relevan memiliki peluang lebih besar untuk lolos proses penyaringan awal.
Setelah berhasil melewati sistem ATS, isi CV yang kuat dan sesuai dengan kebutuhan perusahaan akan membantu menarik perhatian HRD dan meningkatkan kesempatan untuk dipanggil ke tahap wawancara. (Vionisya Citra)