KBEonline.id – Mencari pekerjaan di era digital tidak hanya membutuhkan pengalaman dan kemampuan, tetapi juga CV yang mampu “lolos” dari proses seleksi awal.
Banyak perusahaan kini menggunakan Applicant Tracking System (ATS), yaitu sistem yang membantu HRD menyaring CV secara otomatis sebelum dibaca oleh perekrut.
Sayangnya, masih banyak pelamar yang membuat CV terlalu ramai dengan desain yang menarik secara visual, tetapi justru sulit dibaca oleh sistem ATS.
Baca Juga:Bingung Pilih SMA atau SMK? Mana yang Lebih Cepat Dapat Kerja, Ini Pertimbangan yang Wajib DiketahuiBesok Senin Masuk Sekolah Lagi? Ini 7 Cara Mengembalikan Jam Tidur Anak Setelah Libur Panjang
Akibatnya, CV bisa gagal lolos seleksi meskipun pelamar memiliki kualifikasi yang sesuai.
Agar peluang dipanggil wawancara semakin besar, berikut cara membuat CV ATS-friendly beserta kesalahan desain yang sebaiknya dihindari.
1. Gunakan format yang sederhana dan rapi
CV ATS-friendly tidak membutuhkan desain yang rumit.
Gunakan tata letak yang bersih dengan satu kolom, font yang mudah dibaca seperti Arial, Calibri, atau Times New Roman, serta ukuran huruf sekitar 10–12 poin agar informasi mudah dipindai oleh sistem maupun HRD.
2. Cantumkan informasi yang paling penting
Pastikan CV memuat informasi utama seperti:
– Nama lengkap.
– Nomor telepon.
– Alamat email profesional.
– Ringkasan profil singkat.
– Pengalaman kerja.
– Pendidikan.
– Keterampilan.
– Sertifikasi atau pelatihan jika ada.
Susun informasi secara runtut agar HRD dapat menemukan data penting dengan cepat.
3. Gunakan kata kunci yang sesuai dengan lowongan
ATS bekerja dengan cara membaca kata kunci tertentu.
Baca Juga:Nilai Anak Tiba-Tiba Turun? Jangan Langsung Dimarahi, Orang Tua Perlu Cek 7 Hal Ini DuluTahun Ajaran Baru 2026 Segera Dimulai! Jangan Dadakan, Ini 10 Barang Sekolah yang Sebaiknya Dibeli Lebih Dulu
Karena itu, baca deskripsi pekerjaan dengan teliti, lalu sesuaikan keterampilan, pengalaman, maupun pencapaian yang memang benar-benar kamu miliki dengan kebutuhan posisi tersebut.
Hindari memasukkan kata kunci yang tidak sesuai hanya agar lolos sistem.
4. Tulis pengalaman kerja secara jelas
Saat menjelaskan pengalaman kerja, jangan hanya menuliskan nama perusahaan dan jabatan.
Tambahkan tanggung jawab utama atau pencapaian yang relevan menggunakan kalimat yang singkat dan spesifik.
Jika memungkinkan, sertakan hasil yang dapat diukur, misalnya peningkatan penjualan, efisiensi kerja, atau jumlah proyek yang berhasil diselesaikan.
5. Simpan CV dalam format yang diminta
Sebelum mengirim lamaran, baca kembali ketentuan perusahaan.
Sebagian perusahaan meminta CV dalam format PDF, sementara yang lain menerima dokumen Word. Mengikuti instruksi ini menunjukkan bahwa kamu teliti dalam membaca persyaratan.